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7月25-26日,BOB博鱼体育集团各系统主管及相关人员共60余人赴阿里巴巴西溪园区,开展数字化学习交流活动。公司董事长倪良正带队并出席了本次活动。湖畔大学研究顾问、前阿里巴巴人力资源部高级专家刘凡,阿里前技术总监、马云公益基金会平台原总经理胡志强,高级工商管理硕士、中南财经政法MBA硕导王洋,多家类目TOP商家的供应链管理顾问李广,林氏木业商学院原院长丁捷敏进行精彩分享。
在两天的“企业数字化建设”学习中,5位导师分别从阿里巴巴组织发展与企业文化,阿里巴巴集团战略与数字化升级之路,企业数字化转型战略篇、产品篇、营销篇等几个模块进行阐述,帮助学员提升对数字化转型的理解与认知,了解企业数字化转型的发展趋势及实践经验,企业应如何顺应数字化新基建的趋势,完成IT、财务、供应链、制造、营销等各个环节的数字化改造。
5位导师精彩的讲解,丰富生动的实战案例,让公司与训人员在快乐中学习,拓宽视野、启迪智慧。在共创环节中,公司与训人员积极讨论,参加头脑风暴,创造出一个个行动方案。导师与学员结合BOB博鱼体育的企业战略规划,就如何在公司进行数字化升级进行了深入的探讨与交流,并结合典型案例对实操过程的疑难点进行了解读。
倪良正董事长在培训会上进行总结并提出要求。他表示,BOB博鱼体育的学习文化由来已久,从2008年开始学习丰田的精益生产,稻盛和夫的阿米巴经营理念,到学习华为的战略管理,企业获得了长足的发展。2018年底,公司制定了从2023年到2023年的5年战略目标。即使在疫情的影响下,BOB博鱼体育也没有停下学习的脚步。此次学习,传授BOB博鱼体育很多实现战略目标的途径和启示。BOB博鱼体育要积极吸收、学习,并运用到工作中去。
倪总强调,要实现目标,过程是相当艰难的。但围绕这一目标进入世界办公家具行业的前列,为客户提供办公生态解决方案,是很有价值的。希望通过全员的不懈努力,力争早日实现公司“成为全球用户信赖的办公生态服务商”的愿景,为行业和社会做出应有的贡献。
培训期间,阿里小二还带领着公司与训人员参观阿里巴巴访客中心,让大家对于阿里的文化有了更深层次的认知。
据了解,本次交流由信息中心牵头,BOB博鱼体育培训中心组织开展,将对BOB博鱼体育企业文化建设,数字化转型起到积极的促进作用。